公正抗辩程序旨在保障被告方的合法权益,确保司法活动的公正性和权威性。被告方有权利提出抗辩,法庭应在公正、公平、公开的原则下审理并作出判决。
公司福利部门宣布了一系列福利政策的调整,包括薪酬待遇提升、员工培训发展机会增加、健康管理加强等。旨在提高员工的生活质量和工作满意度。