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双休考勤通知范文怎么写?

导语:本文是一份双休考勤通知的样例范本,介绍了新的双休考勤制度的具体细则,包括考勤时间、考勤方式、请假制度、迟到早退处理和加班安排等内容。

根据您的要求,以下是一份双休考勤通知的样例范本:

尊敬的所有员工:

根据公司的规定,为了更加有效地管理和监督员工的工作时间,我们将于本月开始执行新的双休考勤制度。特此通知,具体细则如下:

1. 考勤时间:从本月起,每周六和周日将统一进行考勤登记,考勤时间为早上9点至下午6点。请各位员工准时到岗并按时完成考勤登记。

2. 考勤方式:我们将采用电子考勤系统进行考勤登记。请各位员工在每次上班前使用公司提供的员工考勤卡刷卡打卡,确保考勤记录的准确性。如有特殊情况无法打卡,请事先向直属主管请假并填写请假单。

3.请假制度:若有员工需要请假,需提前至少一天向直属主管提交请假申请,并填写请假单。请假单上需注明请假的具体日期、时间和原因。请假期间,员工需确保电话和电子邮件的畅通,以便公司与员工进行沟通。

4.迟到早退处理:对于迟到早退的情况,我们将按照公司的规定进行处理。每位员工每月最多允许有三次迟到或早退的情况,超过三次将扣除相应的工资或调整年度绩效考核。

5.加班安排:若有需要加班的情况,员工应提前向直属主管申请,并填写加班申请表。公司将根据实际情况对加班进行审批,并安排相应的加班补贴。

请各位员工务必遵守以上规定,确保考勤的准确性和及时性。如有任何疑问或需要进一步的解释,请随时与人力资源部门联系。

谢谢您的合作!

此致,

XXX公司人力资源部

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